دورات القيادة والإدارة تهدف إلى تطوير المهارات اللازمة لقيادة الفرق وإدارة المؤسسات بفعالية. تشمل المواضيع الأساسية استراتيجيات القيادة، وبناء الفرق، واتخاذ القرارات، مما يسهم في تحقيق الأهداف التنظيمية. تهدف هذه الدورات إلى تعزيز القدرة على تحفيز الأفراد وتحسين الأداء العام للمؤسسة.
قائمة دورات القيادة والإدارة
مهارات الإشراف و تعزيز الكفاءة والفعالية في إدارة الفرق
القيادة المستقبلية ومدراء الإدارة الوسطى
أفضل الممارسات الحديثة في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 أيام)
المهارات القيادية المتكاملة وبناء قادة فعالين وشاملين
القائد الاستثنائي والتميز في القيادة والابتكار
الوصول إلى أعلى مستويات الأداء الوظيفي
إدارة التغيير القيادي: تحفيز التكيف والنجاح في بيئات متغيرة (10 أيام)
المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة
البرنامج التنفيذي في الإدارة العامة لمديري الإدارة الوسطى (10 أيام)
الأداء المتميز والتحكم بالضغوط وتعزيز الطاقة الإيجابية في الإدارة (10 أيام)
القيم الإدارية وأثرها في بناء ثقافة الولاء المؤسسي
إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعّالة
الرقابة الإدارية المتميزة في كشف ومكافحة الفساد الإداري
التطوير الإداري الفعّال و اكتساب الاستراتيجيات لتحسين الأداء والابتكار
القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق الإبداع والتميز في فرق العمل
إدارة المعرفة في العمل وقيادة عمليات التنمية المستدامة
اتخاذ القرارات وحل المشكلات الإدارية بفعالية
القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق التغيير في فرق العمل
إدارة الفرق عالية الأداء: تعزيز الإنتاجية والتعاون المؤسسي (10 أيام)
استراتيجيات التعامل مع الغموض: كيفية التفوق في مواجهة الظروف الغامضة
التميّز في القيادة
إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة (10 أيام)
تحديات الاتصال التنظيمي
القيادة المبتكرة: تطوير حلول إبداعية للمشكلات المؤسسية (10 أيام)
المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز البيئة الإبداعية في العمل (10 أيام)
القيادة الذكية: استراتيجيات الابتكار، تعزيز الأداء، وتحقيق الأهداف (10 أيام)
تحسين أداء القطاع العام في القرن الحادي والعشرين واكتساب استراتيجيات للابتكار والكفاءة
القيادة التحويلية: إلهام الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية (10 أيام)
مهارات التحقيق الإداري وإدارة التأديب للموظفين
تطوير السياسات العامة وتنفيذها في إطار الحوكمة
إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعالة (10 أيام)
تطوير الأداء الإشرافي من خلال القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة
مهارات التفاوض المتقدمة و استراتيجيات تحقيق النجاح والتفوق
إدارة الإجهاد وتنظيم الأولويات والوقت في بيئة العمل
تقنيات الاتصال الفعال ضمن فرق العمل
تقييم الأداء الإداري و تعزيز كفاءة نظام مراقبة الجودة في العمل الإداري
إدارة القيم وبناء ثقافة الولاء المؤسسي
دور التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية و تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار
الأساليب المتقدمة لحل النزاعات الإدارية
أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي
إدارة الأداء: تحفيز الفرق وتحقيق النتائج (10 أيام)
تعزيز مهارات الرقابة والتفتيش لتحقيق الأداء الأمثل والتميز
الإدارة الحديثة في المصانع والشركات في تعزيز الكفاءة والإنتاجية
استراتيجيات القيادة 360°: التحديات والحلول الفعالة
القيادة الإبداعية لبناء علاقات عمل ناجحة
التخطيط والقيادة الفعالة لإدارة التغيير
إدارة المخاطر وحوكمة الشركات لتقوية القطاع العام ومؤسسات الدولة
استراتيجيات المراجعة الداخلية لتعزيز التحكم وتحسين الأداء
القيادة الديناميكية والاتصال الفعال لتحقيق التميز الجماعي
المهارات الإدارية الفعّالة و أدوات واستراتيجيات النجاح
إدارة الفرق وتحفيز الأفراد والقيادة في الأزمات والمواقف الصعبة
القيادة الفعّالة في ظل التحديات المالية المعاصرة: استراتيجيات وتطبيقات
تقنيات التفاوض لتحقيق الأهداف المشتركة والنتائج الإيجابية
تطوير مهارات الإبداع والإشراف في مكان العمل
تطوير المهارات الإدارية الحديثة للمصانع والمؤسسات لتحقيق الأداء الأمثل
تحقيق التميز الإشرافي في إدارة الكوادر وزيادة الأداء في المؤسسات
تعزيز الوعي المؤسسي ونشر الثقافة المؤسسية والالتزام القانوني ومراقبة شؤون الموظفين
التطورات العالمية الراهنة في استراتيجيات العلاقات العامة والاتصال المؤسسي
بناء مهارات العمل الجماعي و تحقيق التميز ضمن الفرق
التواصل الداخلي الفعّال وتعزيز التفاعل وتطوير بيئة العمل
التأثير والسلطة في القيادة: بناء علاقات عمل قوية (10 أيام)
أساليب وأدوات إدارة الإدارات القانونية وتعزيز الكفاءة والفعالية في العمل القانوني
استراتيجيات المتابعة لتوفير الوقت وتقليل الضغوط التنظيمية
تعزيز ديناميكية العمل الجماعي في القيادة لتحقيق الأداء الأمثل للفرق
تطوير أساليب العمل وتحسين الإجراءات في تعزيز الكفاءة والابتكار
مدير العمليات: الإطار الإداري العالمي المعاصر (10 أيام)
القيادة الإدارية في قطاع الضيافة والخدمات الفندقية و التميز في إدارة التجربة الفندقية
القيادة الناعمة: استراتيجيات ومفاتيح لتعزيز الأداء القيادي
تعزيز المهارات الإشرافية للمبتدئين
إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الابتكارية
استراتيجيات بناء الشراكات الفعالة بين القطاعين العام والخاص لتحقيق النجاح المشترك
الوصول إلى الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية شاملة
الإدارة والمحاسبة المعاصرة للأصول الثابتة في تحسين الكفاءة وتعزيز الاستدامة المالية
القيادة الإستراتيجية وضع الرؤية المستقبلية وإعداد اتجاهات العمل لتحقيقها
الماجستير المصغر في إدارة الأعمال
تحقيق التميز القيادي: بناء الرؤية والابتكار المؤسسي (10 أيام)
الإبداع القيادي المتميز و التنظيم الابتكاري للفرق ومجموعات العمل
الإبداع في تعزيز الثقة وحل النزاعات في بيئة العمل
تطوير القدرة المؤسسية في الوصول إلى المستويات العالمية (10 أيام)
إنشاء وقيادة الفرق الرائدة لتحقيق النجاح بفعالية (10 أيام)
القيادة التنفيذية في تحليل التحديات والتخطيط الاستراتيجي الفعّال
الهندسة الإبداعية والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة
تطوير استراتيجيات الأعمال والقيادة لتحقيق النمو المستدام
تعزيز المبادرة والإبداع في قيادة فرق العمل بفعالية (10 أيام)
النظام الشامل للقيادة الإستراتيجية المتقدمة والأداء الإبداعي لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 أيام)
القيادة المبتكرة: تحقيق التميز من خلال التمكين وصنع القرار الفعّال (10 أيام)
تعزيز المهارات القيادية للمشرفين والمديرين لتحقيق الأداء الأمثل
عمليات التدقيق الإداري والتشغيلي و تعزيز الشفافية والكفاءة
الإدارة العليا: أفضل الممارسات والتكنولوجيا المتقدمة (10 أيام)
القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع
قيادة فرق العمل الرشيقة و تحقيق الكفاءة والمرونة في الأداء
قيادة وإدارة الابتكار الريادي في تعزيز الإبداع والتفوق في الأعمال
الأعمال المكتبية والإدارية و اكتساب مهارات المدير الاستثنائي
الإبداع الإداري في التنظيم والتخطيط والتنسيق الفعّال
القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف
تبسيط العمليات وإجراءات العمل لتحسين الكفاءة والإنتاجية
تحسين الأداء وإدارة الوقت بشكل فعال من خلال ضبط أساليب إدارة الإجهاد (10 أيام)
تعزيز المهارات القيادية والإشرافية والإدارية لتحقيق أداء متميز
الإدارة والقيادة الاستراتيجية و التخطيط لتحقيق الأهداف البعيدة المدى