تهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في تعزيز التعاون والتفاعل الفعّال بين أعضاء الفريق.
تركز الدورة على استراتيجيات بناء الثقة، توزيع الأدوار بفعالية، وتحفيز الفريق لتحقيق التميز والإنتاجية العالية في بيئة العمل.
المدينة | تاريخ البدء | تاريخ الانتهاء | الرسوم | تسجيل | استفسار | تحميل |
---|---|---|---|---|---|---|
دبي | 30-06-2025 | 04-07-2025 | 3300 $ | تسجيل | استفسار | |
فيينا | 07-07-2025 | 11-07-2025 | 5100 $ | تسجيل | استفسار | |
دبي | 14-07-2025 | 18-07-2025 | 3300 $ | تسجيل | استفسار | |
لندن | 21-07-2025 | 25-07-2025 | 5100 $ | تسجيل | استفسار | |
دبي | 04-08-2025 | 08-08-2025 | 3300 $ | تسجيل | استفسار | |
كوالالمبور | 18-08-2025 | 22-08-2025 | 3900 $ | تسجيل | استفسار | |
مدريد | 01-09-2025 | 05-09-2025 | 5100 $ | تسجيل | استفسار | |
القاهرة | 08-09-2025 | 12-09-2025 | 3100 $ | تسجيل | استفسار | |
بالي | 15-09-2025 | 19-09-2025 | 4500 $ | تسجيل | استفسار | |
المنامة | 22-09-2025 | 26-09-2025 | 3400 $ | تسجيل | استفسار | |
كراكوف | 29-09-2025 | 03-10-2025 | 5100 $ | تسجيل | استفسار | |
دبي | 06-10-2025 | 10-10-2025 | 3300 $ | تسجيل | استفسار | |
القاهرة | 13-10-2025 | 17-10-2025 | 3100 $ | تسجيل | استفسار | |
اسطنبول | 20-10-2025 | 24-10-2025 | 4500 $ | تسجيل | استفسار | |
أمستردام | 27-10-2025 | 31-10-2025 | 5100 $ | تسجيل | استفسار | |
اسطنبول | 03-11-2025 | 07-11-2025 | 4500 $ | تسجيل | استفسار | |
دبي | 10-11-2025 | 14-11-2025 | 3300 $ | تسجيل | استفسار | |
ميلانو | 17-11-2025 | 21-11-2025 | 5100 $ | تسجيل | استفسار | |
سنغافورة | 24-11-2025 | 28-11-2025 | 4500 $ | تسجيل | استفسار | |
دبي | 01-12-2025 | 05-12-2025 | 3300 $ | تسجيل | استفسار | |
كوالالمبور | 08-12-2025 | 12-12-2025 | 3900 $ | تسجيل | استفسار | |
جاكرتا | 15-12-2025 | 19-12-2025 | 4500 $ | تسجيل | استفسار | |
القاهرة | 22-12-2025 | 26-12-2025 | 3100 $ | تسجيل | استفسار | |
أمستردام | 29-12-2025 | 02-01-2026 | 5100 $ | تسجيل | استفسار |
ما الذي يميز فرق العمل القوية عن غيرها؟ كيف يمكن لقادة الفرق بناء فرق متميزة تضمن التعاون والتحفيز والإنتاجية؟ تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويدك بالمهارات اللازمة للعمل بفعالية في فرق العمل، وفهم كيفية تحقيق الفرق لإنجازات تفوق توقعات قائد الفريق وأعضائه.
ستمنح هذه الدورة قادة الفرق والمشرفين الأدوات والتقنيات التي تساعدهم على التحكم بشكل أكبر في فرقهم، وفي الوقت ذاته تمكين الأعضاء من إطلاق طاقاتهم وإمكاناتهم.
كما سنستعرض في هذه الدورة أحدث الأساليب لتحفيز الفرق وإدارتها، بما يعزز الإنتاجية والمعنويات، ويحول قادة الفرق العاديين إلى قادة يتطلع الجميع للانضمام إلى فرقهم.
في نهاية هذا البرنامج، سيكون المشاركون قادرين على:
تتمحور منهجية هذه الدورة حول تقديم مزيج من النظريات الحديثة والتطبيقات العملية لبناء وتعزيز مهارات العمل الجماعي.
تبدأ الدورة بمقدمة شاملة حول أساسيات العمل الجماعي وأهميته في تحقيق الأهداف المشتركة.
يتم استخدام تقنيات تعليمية متنوعة، مثل العروض التقديمية التفاعلية ودراسات الحالة الواقعية، لمساعدة المشاركين على فهم ديناميكيات الفرق عالية الأداء وكيفية تحقيق التميز داخلها.
بالإضافة إلى ذلك، سيتم تنفيذ أنشطة عملية مثل التمارين الجماعية والمحاكاة التي تركز على تطوير مهارات التواصل الفعّال وحل المشكلات في بيئة فريق العمل.
يتم تقديم إرشادات متخصصة حول كيفية التعامل مع التحديات الشائعة التي تواجه الفرق وتطبيق استراتيجيات لتعزيز التعاون والإبداع بين أعضاء الفريق.
في نهاية الدورة، سيُطلب من المشاركين تطبيق ما تعلموه من خلال مشاريع عملية يتم تقييمها لضمان تحقيق النتائج المطلوبة وتثبيت المفاهيم الرئيسية.
الوحدة الأولى، قائد الفريق:
الوحدة الثانية، إنشاء بيئة الفريق والعضوية والأدوار:
الوحدة الثالثة، بناء إنتاجية الفريق المتميز والتقدم والتعلم:
الوحدة الرابعة، بناء اتصالات فريق الاحتكاك:
الوحدة الخامسة، التعامل مع متعارضات الفريق واستخدامها لتحسين أداء الفريق: